Г. В. Голованова трудового коллектива приказ №42 от 30. 08. 2012г. С. А. Касьянова должностная инструкция

Согласовано Утверждаю

Председатель Совета Директор школы Г.В. Голованова

трудового коллектива приказ № 42 от 30.08.2012г.

___________С.А.Касьянова
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ БИБЛИОТЕКАРЯ

1. 
   Общие положения
   

1.1.Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарификационно-квалификационной характеристики заведующего библиотекой и библиотекаря, согласованных Постановлением Министерством труда РФ от 1 февраля 1995 года №8 и направленных для руководства в работе Министерства образования РФ от 4 августа 1995г.№58-М.

1.2. Библиотекарь (заведующий библиотекой) назначается и освобождается от должности директором школы.

1.3. Библиотекарь должен иметь высшее или среднее профессиональное образование без прерывания стажу работы или общее среднее образование, курсовую подготовку и стаж работы в должности библиотекаря не менее трех лет.

1.4. Библиотекарь подчиняется непосредственно заместителю директора школы по учебно-воспитательной работе.

1.5. В своей деятельности библиотекарь руководствуется Конституцией и Законами РФ, Уставом, нормативными актами, Указами Президента РФ, правительства РФ, решениями органов управления образованием всех уровней по вопросам и воспитания обучающихся, обороны, ГО и обеспечения функционирования учреждения при чрезвычайных ситуациях, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности, а также Уставом и локальными актами школы ( в том числе настоящей должностной инструкцией), трудовым договором, приказами и распоряжениями директора школы, настоящей должностной инструкцией, законодательством РФ о культуре, образовании и библиотечными руководящими документами вышестоящих органов по вопросам библиотечной работы, при организации библиотечного труда, учета, инвентаризации.

Библиотекарь соблюдает Конвенцию о правах ребенка.

2. 
   Функции
   

Основными направлениями деятельности библиотекаря являются:

2.1. информационное обеспечение учебно-воспитательного процесса в школе;

2.2. пропаганда чтения как формы культурного досуга.

3. 
   Должностные обязанности
   

Библиотекарь выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. организует работу библиотеки школы, формирование, обработку и систематизированность библиотечного фонда;

3.2. составляет каталоги, картотеки, указатели, тематические списки и обзоры литературы;

3.3. обслуживает обучающихся и работников школы на абонементе и в читальном зале, организованно проводит связанную с этим информационную работу( выставки, викторины, и другие мероприятия); осуществляет подбор литературы по заявкам читателей;

3.4. ведет учет работы библиотеки и представляет установленную отчетность;

3.5. принимает книжные фонды на ответственное хранение по акту и разовым документам и ведет соответствующий учет, участвует в инвентаризации книжных фондов, списании устаревшей литературы по установленным правилам и нормам;

3.6. принимает в установленном порядке меры к возмещению ущерба, причиненного книжным фондам библиотеки по вине читателей и в связи с недостачей, утратой или порчей книг;

3.7. устанавливает и поддерживает связи с другими библиотеками;

3.8. оформляет подписку школы на периодические издания, контролирует их доставку;

3.9. принимает меры к обеспечению библиотеки необходимым оборудованием;

3.10. организует читательские конференции, литературные вечера и другие массовые мероприятия;

3.11. соблюдает правила по охране труда, техники безопасности и противопожарной защите надлежащим санитарным состоянием помещений и фондов библиотеки.

4. Права
Библиотекарь имеет право:

4.1. контролировать и направлять работу уборщика служебных помещений и рабочего по обслуживанию школы в помещениях библиотеки;

4.2.участвовать с правом совещательного голоса в заседаниях педагогического совета школы;

4.3. давать обучающимся и работникам школы обязательные для исполнения указания по вопросам касающимся соблюдения правил пользования библиотечными фондами;
5.Ответственность
5.1.За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правила внутреннего трудового распорядка школы, иных локальных нормативных актов, законных директора школы, должностных обязанностях, установленных настоящей инструкцией, в том числе использование предоставленных прав, библиотекарь несет дисциплинарную ответственность определенном трудовым законодательством.

5.2. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим психическим насилием над личностью обучающегося, а также иного аморального библиотекарь может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ « Об образовании». Увольнение за данный поступок не является дисциплинарной ответственности.

5.3. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба все исполнением ( неисполнением) своих должностных обязанностей библиотекарь несет материальную ответственность в порядке и пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

5.4. Библиотекарь несет полную материальную ответственность в случае недостачи, утраты или принятых на хранение на основании письменного договора о полной материальной ответственности если не докажет, что ущерб не по его вине.

6.Взаимоотношения. Связи по должности

Библиотекарь:

6.1. работает по графику, составленному из 40-часовой недели, и утвержденному директором, представлению заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе.

6.2. может привлекаться по распоряжению заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе к экстренной замене временно отсутствующих учителей и воспитателей в пределах продолжительности своего рабочего времени с дополнительной почасовой оплатой педагогической работы;

6.3. получает от директора школы и его заместителей информацию нормативно-правового организационно-методического характера, знакомиться под расписку с соответствующими документами;

6.4. работает в тесном контакте с учителями, родителями обучающихся (лицами их заменяющими); систематически обменивается информацией по вопросам входящим в свою с педагогическими работниками школы и администрацией школы.

С инструкцией ознакомлена:______________ ___________________ _____________