Законом от 12. 01. 1996 года №7-фз «О некоммерческих организациях»
1. Общие положения
1.1. Муниципальное общеобразовательное бюджетное учреждение города Бузулука «Средняя общеобразовательная школа №4» (далее по тексту - Учреждение) осуществляет свою деятельность в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», иными правовыми актами Российской Федерации, Оренбургской области, муниципальными правовыми актами города Бузулука и настоящим Уставом.
1.2. Учреждение является некоммерческой организацией, созданной на неограниченный срок муниципальным образованием город Бузулук Оренбургской области для выполнения работ, оказания услуг, в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий органов местного самоуправления в сфере образования по организации предоставления услуг в сфере начального общего, основного общего, среднего полного (общего) образования.
1.3. Полное наименование Учреждения: Муниципальное общеобразовательное бюджетное учреждение города Бузулука «Средняя общеобразовательная школа № 4».
1.4. Сокращенное наименование Учреждения: МОБУ «СОШ №4».
1.5. Юридический адрес Учреждения: 461040, Оренбургская область, город Бузулук, улица Фрунзе, дом № 100.
1.6. Фактический адрес Учреждения: 461040, Оренбургская область, город Бузулук, улица Фрунзе, дом № 100.
1.7. Учредителем Учреждения является муниципальное образование город Бузулук Оренбургской области (далее по тексту – Учредитель).
Функции и полномочия Учредителя от имени муниципального образования город Бузулук Оренбургской области осуществляет Администрация города Бузулука в лице:
- главы города Бузулука - в части назначения на должность и освобождения от должности директора Учреждения, а также иных полномочий, отнесенных действующими муниципальными правовыми актами к компетенции главы города;
- Управления имущественных отношений администрации города Бузулука - в части наделения Учреждения муниципальным имуществом, а также осуществления иных полномочий, отнесенных действующими нормативными правовыми актами к компетенции Управления имущественных отношений администрации города Бузулука;
- Управления образования администрации города Бузулука - в части осуществления полномочий по управлению и финансовому обеспечению муниципального задания Учреждения, а также иных полномочий, отнесенных действующими муниципальными правовыми актами к компетенции Управления образования администрации города Бузулука.
1.8. Учреждение является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, закрепленное на праве оперативного управления, самостоятельный баланс, смету, лицевые счета в органах Федерального казначейства, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
1.9. Права юридического лица у Учреждения в части ведения финансово-хозяйственной деятельности, предусмотренной Уставом и направленной на подготовку образовательного процесса, возникают с момента регистрации Учреждения.
1.10. Право на ведение образовательной деятельности и льготы, установленные законодательством Российской Федерации, возникают у Учреждения с момента выдачи ему лицензии.
1.11. Учреждение проходит государственную аккредитацию в соответствии с Законом Российской Федерации от 10.07.1992 года №3266-1 «Об образовании».
1.12. Учреждение имеет круглую печать со своим полным наименованием и наименованием Учредителя, вправе иметь штампы и бланки со своим наименованием, а также зарегистрированную в установленном порядке эмблему.
1.13. Для обеспечения деятельности Учреждение вправе создавать филиалы, открывать представительства в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.
1.14. Учреждение создает условия для реализации гражданами Российской Федерации гарантированного государством права на получение общедоступного и бесплатного общего образования всех ступеней, если образование данного уровня гражданин получает впервые.
1.15. Деятельность Учреждения основывается на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, жизни и здоровья человека, гражданственности, свободного развития личности, автономности и светского характера образования.
1.16. Учреждение осуществляет обучение и воспитание в интересах личности, общества, государства, обеспечивает охрану здоровья и создание благоприятных условий для разностороннего развития личности, в том числе возможности удовлетворения потребности обучающегося в самообразовании и получении дополнительного образования.
1.17. В Учреждении не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций (объединений).
1.18. Учреждение может вступать в педагогические, научные, иные российские и международные объединения, принимать участие в работе конгрессов, конференций.
1.19. Учреждение несет ответственность в установленном законодательством Российской Федерации порядке за:
1) невыполнение функций, отнесенных к компетенции Учреждения;
2) качество образования и его соответствие государственным образовательным стандартам;
3) реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;
4) адекватность применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизиологическим особенностям, склонностям, способностям, интересам обучающихся, требованиям охраны их жизни и здоровья;
5) жизнь и здоровье обучающихся и работников Учреждения во время образовательного процесса;
6) нарушение прав и свобод обучающихся и работников Учреждения;
7) совершение сделок, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению Учредителем, за исключением случаев, если совершение таких сделок допускается действующим законодательством Российской Федерации;
8) иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
1.20. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением Учредителем, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением Учредителем или приобретенных Учреждением за счёт средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества.
1.21. Муниципальное образование город Бузулук Оренбургской области не несёт ответственности по обязательствам Учреждения. Учреждение не отвечает по обязательствам муниципального образования город Бузулук Оренбургской области.
Цели, задачи и виды деятельности Учреждения. Организация деятельности Учреждения
2.1. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с предметом и целями деятельности, определенными в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, муниципальными правовыми актами города Бузулука и настоящим Уставом.
2.2. Основными целями Учреждения являются:
- формирование общей культуры личности обучающихся на основе усвоения обязательного минимума содержания общеобразовательных программ;
- адаптация обучающихся к жизни в обществе;
- воспитание у обучающихся гражданственности, патриотизма, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;
- создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ выпускниками Учреждения;
- формирование здорового образа жизни.
2.3. Учреждение реализует общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования. Учреждение может реализовать дополнительные образовательные программы при наличии соответствующей лицензии.
2.4. Для реализации основных задач Учреждение имеет право:
а) самостоятельно определять правила приема обучающихся в Учреждение;
б) самостоятельно разрабатывать, принимать и реализовывать образовательную программу с учетом требований государственных образовательных стандартов;
в) самостоятельно разрабатывать и утверждать годовой учебный план, годовой календарный учебный график (по согласованию с Управлением образования администрации города Бузулука);
г) выбирать формы, средства и методы обучения и воспитания, в соответствии с Законом Российской Федерации от 10.07.1992 года № 3266-1 «Об образовании» и настоящим Уставом;
д) выбирать систему оценок, форму, порядок и периодичность промежуточной аттестации обучающихся; промежуточная аттестация обучающихся проходит в Учреждении на основании Положения о системе оценок при промежуточной аттестации, формах и порядке ее проведения;
е) реализовывать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги, в том числе и платные, за пределами основных образовательных программ;
ж) привлекать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, дополнительные финансовые средства за счет предоставления платных дополнительных образовательных и иных предусмотренных Уставом Учреждения услуг, а также за счет добровольных пожертвований физических и (или) юридических лиц, в том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц;
з) устанавливать прямые связи с иностранными предприятиями, учреждениями, организациями;
и) иные права в пределах компетенции Учреждения.
2.5. Учреждение вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, предусмотренным его Уставом, в сферах, указанных в пункте 1.2. Устава, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых условиях при оказании одних и тех же услуг условиях.
Учреждение вправе осуществлять иные виды деятельности, не являющиеся основными видами деятельности лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствующие указанным целям, при условии, что такая деятельность указана в Уставе.
2.6. К иному виду деятельности Учреждения, не являющемуся основным, относится: реализация дополнительных платных образовательных программ и оказание дополнительных образовательных услуг (на договорной основе), не включенных в перечень основных общеобразовательных программ, а так же иные виды деятельности, установленные законодательством Российской Федерации.
Платные дополнительные образовательные услуги не могут быть оказаны взамен и в рамках основной образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета.
2.7. Муниципальное задание для Учреждения в соответствии с предусмотренным настоящим Уставом основным видом деятельности формирует и утверждает орган, осуществляющий функции и полномочия Учредителя.
2.8. Медицинское обслуживание обучающихся в Учреждении обеспечивается медицинским персоналом, который закреплен органом здравоохранения за этим Учреждением, и наряду с администрацией Учреждения и педагогическими работниками несет ответственность за проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим и качество питания обучающихся.
Учреждение обязано предоставить соответствующее помещение для работы медицинских работников.
2.9. Медицинское обслуживание в пределах функциональных обязанностей медицинского персонала Учреждения осуществляется бесплатно.
2.10. Организация питания в Учреждении возлагается на Учреждение.
2.11. Количество классов в Учреждении зависит от числа поданных заявлений граждан и условий, созданных для осуществления образовательного процесса, с учетом санитарных норм и контрольных нормативов, указанных в лицензии.
2.12. Учреждение вправе открывать группы продленного дня по запросам родителей (законных представителей).
2.13. Наполняемость классов и групп продленного дня устанавливается в количестве 25 обучающихся.
2.14. При наличии необходимых условий и средств возможно комплектование классов и групп продленного дня с меньшей наполняемостью.
2.15. Учреждение по согласованию с Управлением образования администрации города Бузулука может создавать специальные (коррекционные) классы VII вида для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья.
2.16. Перевод (направление) обучающихся в специальные (коррекционные) классы VII вида осуществляется Управлением образования администрации города Бузулука только с согласия родителей (законных представителей) обучающихся по заключению психолого-медико-педагогической комиссии.
2.17. Учреждение руководствуется при организации работы специальных (коррекционных) классов VII вида Типовым положением о специальном (коррекционном) образовательном учреждении для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья.
2.18. Наполняемость специальных (коррекционных) классов VII вида и групп продленного дня для детей с ограниченными возможностями здоровья устанавливается в количестве не более 12 обучающихся.
2.19. Дисциплина в Учреждении поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся, педагогов. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается.
2.20. Учреждение обеспечивает создание и ведение официального сайта Учреждения в сети Интернет.
3. Образовательный процесс
3.1. Учреждение осуществляет образовательный процесс в соответствии с уровнями общеобразовательных программ трех ступеней общего образования:
I ступень – начальное общее образование (нормативный срок освоения – 4 года);
II ступень – основное общее образование (нормативный срок освоения –
5 лет);
III ступень – среднее (полное) общее образование (нормативный срок освоения – 2 года).
3.1.1. Задачами начального общего образования является воспитание и развитие обучающихся, овладение ими чтением, письмом, счетом, основными умениями и навыками учебной деятельности, элементами теоретического мышления, простейшими навыками самоконтроля учебных действий, культурой поведения и речи, основами личной гигиены и здорового образа жизни.
Начальное образование является базой для получения основного общего образования.
3.1.2. Задачей основного общего образования является создание условий для воспитания, становления и формирования личности обучающегося, для развития его склонностей, интересов и способностей к социальному самоопределению.
Основное общее образование является базой для получения среднего (полного) общего образования, начального и среднего профессионального образования.
3.1.3. Задачами среднего (полного) общего образования являются развитие интереса к познанию и творческих способностей обучающегося, формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе дифференциации обучения. В дополнение к обязательным предметам вводятся предметы по выбору самих обучающихся, в целях реализации интересов, способностей и возможностей личности.
Среднее (полное) общее образование является основой для получения начального профессионального, среднего профессионального (по сокращенным ускоренным программам) и высшего профессионального образования.
3.1.4. Исходя из запросов обучающихся и их родителей (законных представителей), при наличии соответствующих условий в Учреждении может быть введено обучение по различным профилям и направлениям.
3.1.5. В целях создания вариативных условий интеграции детей с ограниченными возможностями здоровья Учреждение по согласованию с Управлением образования администрации города Бузулука осуществляет обучение детей с ограниченными возможностями здоровья совместно с обучающимися, не имеющими нарушений в развитии, в общеобразовательных классах соответствующей возрастной группы.
3.2. Обучение и воспитание в Учреждении ведется на русском языке.
3.3. Содержание общего образования определяется образовательными программами, разрабатываемыми, принимаемыми и реализуемыми Учреждением самостоятельно на основе государственных образовательных стандартов и примерных учебных программ, курсов, дисциплин.
3.4. Учреждение осуществляет текущий контроль успеваемости и проводит промежуточную аттестацию обучающихся.
3.5. Формы, порядок и периодичность промежуточной аттестации обучающихся определяются Положением о системе оценок при промежуточной аттестации, форме и порядке ее проведения.
3.6. Промежуточная аттестация обучающихся проводится:
- по итогам четверти во 2-9 классах на основе результатов текущего контроля успеваемости и по итогам полугодия в 10-11 классах;
- по итогам полугодия во 2-9 классах по отдельным предметам, изучаемым в объеме 1 часа в неделю;
- по итогам учебного года на основе результатов итогового контроля успеваемости и четвертных отметок во 2-9 классах и полугодовых - в 10-11 классах.
В 1 классе осуществляется обучение без балльного оценивания.
3.7. Промежуточная аттестация обучающихся по итогам учебного года проводится:
- в 4-х, 7-х и 8-х классах в соответствии с Положением о порядке проведения региональных экзаменов для обучающихся общеобразовательных учреждений Оренбургской области;
- в 10-х классах в устной или письменной форме по 2 предметам Учебного плана по выбору обучающихся.
3.8. Обучающийся и его родители (законные представители) имеют право ознакомиться с письменной работой, проверенной учителем, и в случае несогласия с выставленной отметкой в трехдневный срок подать в письменной форме апелляцию на имя директора Учреждения.
3.9. Результаты годовой аттестации являются основанием для допуска обучающихся 9-х и 11-х классов к государственной (итоговой) аттестации.
Решением Педагогического совета Учреждения к государственной (итоговой) аттестации допускаются обучающиеся 9-х и 11-х классов, успешно освоившие программы обучения по всем предметам учебного плана.
3.10. Обучающиеся на ступенях начального общего и основного общего образования, имеющие по итогам учебного года академическую задолженность по одному предмету, переводятся в следующий класс условно. Обучающиеся обязаны ликвидировать академическую задолженность в течение следующего учебного года. Учреждение обязано создать условия обучающимся для ликвидации этой задолженности и обеспечить контроль за своевременностью ее ликвидации.
Перевод обучающегося в следующий класс производится по решению Педагогического совета Учреждения.
Обучающиеся на ступенях начального общего и основного общего образования, не освоившие образовательной программы учебного года и имеющие академическую задолженность по двум и более предметам или условно переведённые в следующий класс и не ликвидировавшие академической задолженности по одному предмету, по усмотрению родителей (законных представителей) оставляются на повторное обучение, переводятся в классы компенсирующего обучения с меньшим числом обучающихся на одного педагогического работника Учреждения или продолжают получать образование в иных формах.
3.11. Обучающиеся на ступени среднего (полного) общего образования, не освоившие образовательной программы учебного года по очной форме обучения и имеющие академическую задолженность по двум и более предметам или условно переведенные в следующий класс и не ликвидировавшие академической задолженности по одному предмету, продолжают получать образование в иных формах.
3.12. Освоение общеобразовательных программ основного общего и среднего (полного) общего образования завершается обязательной государственной (итоговой) аттестацией обучающихся.
Государственная (итоговая) аттестация обучающихся, освоивших общеобразовательные программы среднего (полного) общего образования, проводится в форме единого государственного экзамена.
Лицам, не завершившим основное общее, среднее (полное) общее образование, Учреждением выдаются справки установленного образца.
Выпускникам Учреждения, прошедшим государственную (итоговую) аттестацию, выдается документ государственного образца об уровне образования, заверенный печатью Учреждения.
Выпускники Учреждения, достигшие особых успехов при освоении общеобразовательной программы среднего (полного) общего образования, награждаются золотой или серебряной медалью.
Выпускники Учреждения, достигшие особых успехов в изучении одного или нескольких предметов, награждаются похвальной грамотой «За особые успехи в изучении отдельных предметов».
Обучающиеся переводного класса, имеющие по всем предметам, изучавшимся в этом классе, четвертные (триместровые) и годовые отметки «5», награждаются похвальным листом «За отличные успехи в учении».
3.13. Учреждение оказывает помощь родителям в создании условий для получения их детьми основного общего образования в форме семейного образования, самообразования или экстерната.
3.14. Порядок организации получения общего образования в форме экстерната определяется Положением о получении общего образования в форме экстерната, утвержденным приказом Министерства образования Российской Федерации от 23.06.2000г. №1884.
3.15. Учреждение обеспечивает занятия «на дому» с обучающимися в соответствии с медицинским заключением о состоянии здоровья. В соответствии с инструкциями Министерства образования и науки Российской Федерации выделяется необходимое количество учебных часов в неделю, составляется расписание, приказом Учреждения определяется персональный состав педагогов, ведется журнал проведенных занятий. Родители (законные представители) обязаны создать условия для проведения занятий на дому.
3.16. Режим работы Учреждения по пятидневной (1 – 4 классы) и шестидневной (5 – 11 классы) неделе определяется согласно годовому календарному учебному графику.
Учебный год в Учреждении начинается 1 сентября. Продолжительность учебного года на первой, второй и третьей ступенях общего образования составляет не менее 34 недель без учета государственной (итоговой аттестации), в первом классе – 33 недели.
Продолжительность каникул в течение учебного года составляет не менее 30 календарных дней, летом – не менее 8 недель. Для обучающихся в первом классе в течение года устанавливаются дополнительные недельные каникулы.
3.17. Образовательный процесс в Учреждении осуществляется на основе годового календарного учебного графика, согласованного с Управлением образования администрации города Бузулука, в структуру которого входят: дата начала учебного года, продолжительность учебного года, режим учебной недели (пять или шесть дней), количество учебных четвертей, продолжительность каникул, окончание учебного года, продолжительность учебных занятий и перемен.
3.18. Учебная нагрузка, режим занятий обучающихся определяется согласно утвержденному годовому календарному учебному графику.
3.19. В Учреждении устанавливается следующий режим занятий:
а) начало уроков: в 1 смене – с 8 ч.30 мин., во 2 смене – с 14-00 часов, продолжительность урока – 45 минут, перемены между уроками: после 2 и 3 уроков – по 20 минут, после 1, 4, 5, 6 уроков - по 10 минут; в 1классе продолжительность урока: в сентябре, октябре - по 3 урока в день по 35 минут каждый, в ноябре - декабре - по 4 урока по 35 минут каждый; январь - май - по 4 урока по 45 минут каждый, после 2 урока динамическая пауза продолжительностью не менее 40 минут;
б) начало занятий групп продленного дня в 1 смене – 8ч.30мин., во 2 смене – с 11ч.30мин.
3.20. Учреждение может реализовывать дополнительные платные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги (на договорной основе), не включенные в перечень основных общеобразовательных программ.
3.21. Учреждение в соответствии со своими уставными целями, потребностями семьи может оказывать следующие дополнительные платные услуги:
а) изучение второго иностранного языка;
б) изучение компьютерных технологий;
в) углубленное изучение предметов;
г) изучение хореографии и танцев;
д) обучение живописи, народным промыслам;
е) создание групп по адаптации к условиям школьной жизни (подготовительные к учебе в школе группы для детей дошкольного возраста);
ж) организация спортивных групп.
Участники образовательного процесса
4.1. Участниками образовательного процесса являются обучающиеся, их родители (законные представители), педагогические работники Учреждения.
4.2. Обучение детей в Учреждении начинается с достижения ими возраста шести лет шести месяцев при отсутствии противопоказания по состоянию здоровья, но не позже достижения ими возраста восьми лет. По заявлению родителей (законных представителей) Управление образования администрации города Бузулука вправе разрешить прием детей в Учреждение для обучения в более раннем возрасте. В первую очередь приему в Учреждение подлежат дети, проживающие на прилегающей к Учреждению территории, закрепленной за ним в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Детям, не проживающим на данной территории, может быть отказано в приеме только при отсутствии свободных мест. «Свободными» являются места в классах, имеющих наполняемость менее 25 учащихся.
4.3. Прием граждан в Учреждение осуществляется по личному заявлению родителей (законных представителей) ребенка при предъявлении документа, удостоверяющего личность.
В заявлении родителями (законными представителями) ребенка указываются следующие сведения о ребенке:
а) фамилия, имя, отчество (последнее — при наличии);
б) дата и место рождения;
в) фамилия, имя, отчество (последнее — при наличии) родителей (законных представителей) ребенка.
Родители (законные представители) ребенка предъявляют оригинал и ксерокопию свидетельства о рождении ребенка, оригинал и ксерокопию свидетельства о регистрации ребенка по месту жительства на закрепленной территории.
Родители (законные представители) ребенка, являющегося иностранным гражданином или лицом без гражданства, дополнительно предъявляют заверенные в установленном порядке копии документа, подтверждающего родство заявителя (или законность представления прав обучающегося), и документа, подтверждающего право заявителя на пребывание в Российской Федерации.
Иностранные граждане и лица без гражданства, в том числе соотечественники за рубежом, все документы представляют на русском языке или вместе с заверенным в установленном порядке переводом на русский язык.
4.4. Родители (законные представители) детей имеют право по своему усмотрению представлять другие документы, в том числе медицинское заключение о состоянии здоровья ребенка.
4.5. При приеме в первый класс в течение учебного года или во второй и последующий классы родители (законные представители) обучающегося дополнительно представляют личное дело обучающегося, выданное учреждением, в котором он обучался ранее.
При приеме в Учреждение на ступень среднего (полного) общего образования родители (законные представители) обучающегося дополнительно представляют выданный ему документ государственного образца об основном общем образовании.
4.6. Прием заявлений в первый класс Учреждения для закрепленных лиц начинается не позднее 10 марта и завершается не позднее 31 июля текущего года.
Зачисление в Учреждение оформляется приказом директора в течение 7 рабочих дней после приема документов.
Для детей, не зарегистрированных на закрепленной территории, но зарегистрированных на территории муниципалитета, прием заявлений в первый класс начинается с 1 августа текущего года до момента заполнения свободных мест, но не позднее 5 сентября текущего года. Приказ о зачислении в первый класс издается не ранее 1 августа текущего года.
4.7. При приеме в Учреждение родители (законные представители) должны быть ознакомлены с Уставом, лицензией на право осуществления образовательной деятельности, свидетельством о государственной аккредитации Учреждения, основными образовательными программами, реализуемыми Учреждением и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.
4.8. Обучающиеся в Учреждении имеют право на:
а) получение бесплатного общего образования (начального общего, основного, среднего (полного) общего образования) в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, федеральными государственными требованиями;
б) обучение в пределах государственных образовательных стандартов по индивидуальным учебным планам, ускоренный курс обучения;
в) бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами библиотеки Учреждения;
г) получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;
д) участие в управлении Учреждением;
е) уважение человеческого достоинства, на свободу совести и информации, на свободное выражение своих взглядов и убеждений;
ж) защиту от применения методов физического и психического насилия;
з) условия обучения, гарантирующие охрану и укрепление здоровья;
и) свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом;
к) на перевод в другое образовательное учреждение, реализующее образовательную программу соответствующего уровня, при согласии этого образовательного учреждения и успешном прохождении им аттестации;
л) участие во всероссийской и иных олимпиадах школьников.
Ребенок, получающий образование в семье, вправе на любом этапе обучения при его положительной аттестации по решению родителей (законных представителей) продолжить образование в Учреждении.
4.9. Обучающиеся в Учреждении обязаны:
- соблюдать Устав Учреждения;
- добросовестно учиться;
- уважать честь и достоинство других обучающихся и педагогических работников Учреждения;
- выполнять требования педагогических работников Учреждения по соблюдению Правил поведения для обучающихся.
4.10. Обучающимся Учреждения запрещается:
- приносить, передавать или использовать оружие, спиртные напитки, табачные изделия, токсические и наркотические вещества;
- использовать любые средства и вещества, которые могут привести к взрывам и пожарам;
- применять физическую силу для выяснения отношений, заниматься запугиванием и вымогательством;
- производить любые действия, влекущие за собой опасные последствия для окружающих.
4.11. Привлечение обучающихся без согласия обучающихся и их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается.
4.12. Принуждение обучающихся к вступлению в общественные, общественно-политические организации (объединения), движения и партии, а также принудительное привлечение их к деятельности этих организаций и участию в агитационных кампаниях и политических акциях не допускаются.
4.13. По согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации города Бузулука и Управления образования администрации города Бузулука обучающийся, достигший возраста 15 лет, может оставить Учреждение до получения им общего образования.
По решению Педагогического совета Учреждения за совершенные неоднократно грубые нарушения настоящего Устава допускается исключение из Учреждения обучающихся, достигших возраста 15 лет. Исключение обучающего из Учреждения применяется, если меры воспитательного характера не дали результата и дальнейшее пребывание обучающегося в Учреждении оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников, а также нормальное функционирование Учреждения.
Решение об исключении обучающегося, не получившего общего образования, принимается с учетом мнения его родителей (законных представителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации города Бузулука. Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей), принимается с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации города Бузулука и органа опеки и попечительства.
Об исключении обучающегося из Учреждения последнее обязано незамедлительно проинформировать Управление образования администрации города Бузулука и родителей (законных представителей).
Решение об исключении принимается в присутствии обучающегося и его родителей (законных представителей). Отсутствие на заседании Педагогического совета Учреждения без уважительной причины обучающегося, его родителей (законных представителей) не лишает Педагогический совет Учреждения возможности рассмотреть вопрос об исключении.
Решение об исключении обучающегося оформляется решением Педагогического совета Учреждения и на основании этого решения издается приказ директора Учреждения.
4.14. Родители (законные представители) обучающихся имеют право:
а) выбирать общеобразовательное учреждение и форму получения образования;
б) защищать законные права и интересы детей;
в) участвовать в управлении Учреждением, т.е. избирать и быть избранным в Совет Учреждения, Управляющий совет; принимать участие в их работе и выражать свое мнение на общешкольных и классных родительских собраниях;
г) знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса, с оценками успеваемости обучающегося;
д) посещать родительские собрания;
е) вносить добровольные пожертвования для развития Учреждения и принимать решение о необходимости охраны Учреждения.
4.15. Родители (законные представители) обучающихся обязаны:
а) воспитывать своих детей и обеспечить получение ими основного общего образования, а также создать условия для получения среднего (полного) общего образования;
б) нести ответственность за воспитание своих детей и получение ими общего образования;
в) выполнять Устав Учреждения;
г) создать условия для своих детей по соблюдению ими Правил для обучающихся.
4.16. Педагогические работники принимаются в Учреждение на работу директором Учреждения.
4.17. К педагогической деятельности не допускаются лица:
- лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии со вступившим в законную силу приговором суда;
- имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности;
- имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;
- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;
- имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.
4.18. При приеме на работу администрация Учреждения знакомит принимаемого под роспись со следующими документами:
- коллективным договором;
- настоящим Уставом;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- должностными инструкциями;
- приказом об охране труда и соблюдении правил техники безопасности;
- другими документами согласно действующему законодательству Российской Федерации.
4.19. Заработная плата и должностной оклад работнику Учреждения выплачиваются за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренных трудовым договором. Выполнение работником Учреждения других работ и обязанностей оплачивается по дополнительному договору, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
4.20. На педагогического работника Учреждения с его согласия приказом Учреждения могут возлагаться функции классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися в классе.
4.21. Педагогические работники обязаны:
а) иметь необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям тарифно-квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании государственного образца и (или) квалификации;
б) поддерживать дисциплину в Учреждении на основе уважения человеческого достоинства обучающихся и педагогических работников Учреждения. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается;
в) принимать участие в разборе конфликтов по письменному заявлению родителей или других лиц;
г) проходить ежегодно по приказу руководителя Учреждения медицинское обследование за счет средств Учредителя;
д) соблюдать Устав, Правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции.
4.22. Педагогические работники имеют право на:
а) участие в управлении Учреждением;
б) защиту профессиональной чести и достоинства;
в) свободу выбора и использования методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, учебников в соответствии с образовательной программой, утвержденной Учреждением, методов оценки знаний обучающихся;
г) повышение квалификации. В этих целях администрация Учреждения создает условия, необходимые для успешного обучения педагогических работников в учреждениях высшего профессионального образования, а также в учреждениях системы переподготовки и повышения квалификации;
д) аттестацию на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получение ее в случае успешного прохождения аттестации;
е) сокращенную (не более 36 часов) рабочую неделю, ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, длительный (до 1 года) отпуск не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы, досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от возраста, при наличии 25 летнего педагогического стажа работы.
Очередность и время предоставления длительного отпуска, продолжительность, присоединение к ежегодному оплачиваемому отпуску, возможность оплаты определяются коллективным договором.
ж) социальные льготы и гарантии, установленные локальными актами Учреждения;
з) иные меры социальной поддержки в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4.23. Права и обязанности работников Учреждения, не являющихся педагогическими работниками, определяются действующим законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, правилами внутреннего трудового распорядка, должностной инструкцией работника и заключаемым с ним трудовым договором.
Управление Учреждением
5.1. Управление Учреждением строится на принципах единоначалия и самоуправления, осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом Учреждения.
5.2. Непосредственное руководство Учреждением осуществляет директор в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
5.3. Директор Учреждения является единоличным исполнительным органом. Директор Учреждения назначается на должность и освобождается от должности главой города Бузулука.
Срок полномочий Директора определяется трудовым договором, который заключается главой города Бузулука в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Директор подотчетен в своей деятельности главе города Бузулука и по направлениям своей деятельности Учредителю.
5.4. Директор осуществляет руководство текущей деятельностью Учреждения в соответствии с законами и иными нормативными актами Российской Федерации, настоящим Уставом и трудовым договором, обеспечивает выполнение возложенных на него задач и несёт ответственность за результаты деятельности Учреждения.
5.5. Директор Учреждения действует от имени Учреждения без доверенности, в том числе представляет его интересы в органах государственной власти и местного самоуправления и во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами.
5.6. Директор Учреждения:
а) совершает в установленном порядке сделки от имени Учреждения;
б) в пределах, установленных настоящим Уставом, распоряжается имуществом Учреждения, заключает договоры, выдает доверенности;
в) утверждает штатное расписание, структуру, смету расходов Учреждения;
г) издаёт и утверждает приказы, распоряжения, инструкции по вопросам, входящим в компетенцию Учреждения, обязательные для всех работников Учреждения;
д) заключает с работниками трудовые договоры, заключает коллективный договор, если решение о его заключении принято трудовым коллективом;
е) утверждает правила внутреннего трудового распорядка;
ж) утверждает план финансово-хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность;
з) осуществляет прием на работу и увольнение работников Учреждения в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации;
и) осуществляет иные полномочия, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации, трудовым договором.
5.7. Директор Учреждения несёт ответственность за нарушение договорных, расчётных обязательств, правил хозяйствования, установленных законодательством Российской Федерации, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения.
5.8. Основными формами самоуправления в Учреждении являются Совет Учреждения, Управляющий совет, Общее собрание трудового коллектива, Педагогический совет, Общешкольный Родительский комитет, Совет профилактики, органы ученического самоуправления.
5.9. Совет Учреждения является высшим органом самоуправления, так как он представляет интересы всех участников образовательного процесса, т.е. обучающихся, родителей (законных представителей), педагогических работников и работников Учреждения.
Председатель и члены Совета Учреждения выбираются на конференции делегатов от родителей, обучающихся и работников Учреждения сроком на 2 года. Делегаты от каждой группы выбираются на собраниях родителей, обучающихся 8–11 классов и работников.
Совет Учреждения действует в соответствии с Положением о Совете Учреждения, утвержденным на конференции делегатов.
Члены Совета Учреждения работают на безвозмездной основе.
5.9.1. Заседания Совета Учреждения созываются его председателем в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в полугодие.
Заседания Совета Учреждения могут созываться также по требованию не менее половины его членов.
Решения принимаются открытым голосованием простым большинством голосов. Решения считаются правомочными, если на заседании Совета Учреждения присутствовало не менее двух третей состава, и считаются принятыми, если за решение проголосовало более половины присутствующих на заседании.
Решения Совета Учреждения, принятые в пределах его полномочий, являются обязательными для исполнения директором, всеми членами трудового коллектива, обучающимися, родителями (законными представителями).
Решения Совета Учреждения доводятся до сведения всех заинтересованных лиц.
5.9.2. Директор Учреждения вправе приостановить решение Совета Учреждения только в том случае, если имеет место нарушение действующего законодательства Российской Федерации.
На заседаниях Совета Учреждения ведутся протоколы, подписываемые председателем и секретарем.
5.9.3. Заседания Совета Учреждения являются открытыми: на них могут присутствовать обучающиеся, родители (законные представители), педагогические работники, представители учредителя и других органов самоуправления Учреждения.
5.9.4. Общий срок полномочий представителя Совета Учреждения в случае его переизбрания не может превышать 4–х лет.
5.9.5. Компетенция Совета Учреждения:
- утверждает локальные акты Учреждения:
концепцию развития (Программу развития) Учреждения;
Положение об Управляющем совете;
Положение о Педагогическом совете;
Положение об Общешкольном Родительском комитете;
Положение о Совете профилактики;
- принимает образовательные программы и учебные планы Учреждения, иные локальные акты;
- заслушивает отчеты администрации Учреждения, а также руководителей органов самоуправления о проделанной работе;
- принимает решение по вопросу охраны Учреждения и другим вопросам Учреждения, которые не оговорены и не регламентированы Уставом Учреждения.
5.10. Управляющий совет является одной из форм самоуправления, существующих в Учреждении. Управляющий совет действует в соответствии с Положением об Управляющем совете, утвержденным Советом Учреждения.
5.10.1. Члены Управляющего совета избираются на собрании родителей (законных представителей), педагогических и других работников Учреждения. В состав членов Управляющего совета включается директор Учреждения и представитель учредителя. Члены Управляющего совета работают на безвозмездной основе.
5.10.2. На своем заседании простым большинством голосов члены Управляющего совета избирают председателя и секретаря сроком на 1 год.
5.10.3. Общий срок полномочий председателя Управляющего совета в случае его повторного избрания не может превышать двух лет.
5.10.4. Заседания Управляющего совета проводятся в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в квартал. Внеочередные заседания Управляющего совета могут созываться по требованию не менее половины его членов.
5.10.5. Заседание Управляющего совета является правомочным и его решения законными, если на заседании присутствовало не менее двух третей состава, а за решение проголосовало не менее половины списочного состава членов Управляющего совета.
5.10.6. На заседаниях Управляющего состава ведутся протоколы, которые подписываются председателем и секретарем.
Решения Управляющего совета, принятые в пределах его полномочий, доводятся до сведения всех заинтересованных лиц и носят рекомендательный характер; обязательными являются те решения, в целях реализации которых издается приказ по Учреждению.
5.10.7. Управляющий совет:
- определяет направления, формы, размер и порядок использования внебюджетных средств, в том числе на оказание помощи обучающимся из малообеспеченных семей и сиротам, на поддержку и стимулирование одаренных детей;
- участвует в оценке качества и результативности труда работников Учреждения, распределении выплат стимулирующего характера работникам Учреждения;
- принимает решение о введении (отмене) единой в период занятий формы одежды для обучающихся;
- контролирует работу Учреждения по реализации концепции развития (Программы развития) Учреждения;
- заслушивает отчеты о работе Учреждения по вопросам реализации образовательных программ.
5.10.8. Управляющий совет дает рекомендации и предложения:
- об изменении и дополнении документов Учреждения, регламентирующих организацию образовательного процесса;
- по созданию оптимальных условий для обучения и воспитания обучающихся, в том числе по укреплению их здоровья и организации питания.
5.10.9. Управляющий совет утверждает форму договора Учреждения с родителями (законными представителями) обучающихся по оказанию платных дополнительных образовательных услуг.
5.11. Трудовой коллектив составляют все работники Учреждения.
5.12. Полномочия трудового коллектива Учреждения осуществляются Общим собранием трудового коллектива.
5.13. Общее собрание трудового коллектива Учреждения имеет право на:
- обсуждение и принятие Устава Учреждения, изменений и дополнений к Уставу, коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка Учреждения;
- избрание кандидатур от педагогического коллектива в общественные организации и органы управления.
5.14. Общее собрание трудового коллектива проводится не менее двух раз в год.
5.15. Общешкольный Родительский комитет является одной из форм самоуправления, существующих в Учреждении. Общешкольный Родительский комитет действует в соответствии с Положением об Общешкольном Родительском комитете, утвержденным Советом Учреждения.
5.15.1. Члены Общешкольного Родительского комитета избираются на собрании родителей (законных представителей) классов.
5.15.2. Члены Общешкольного Родительского комитета работают на безвозмездной основе.
5.15.3. На своем заседании простым большинством голосов члены Родительского комитета избирают председателя и секретаря.
5.15.4. Заседания Общешкольного Родительского комитета проводятся в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в квартал. Внеочередные заседания Общешкольного Родительского комитета могут созываться по требованию не менее половины его членов.
5.15.5. Заседание Общешкольного Родительского комитета является правомочным и его решения законными, если на заседании присутствовало не менее двух третей состава членов, а за решение проголосовало не менее половины списочного состава членов Общешкольного Родительского комитета.
5.15.6. На заседаниях Общешкольного Родительского комитета ведутся протоколы, которые подписываются председателем и секретарем.
Решения Общешкольного Родительского комитета, принятые в пределах его полномочий, доводятся до сведения всех заинтересованных лиц.
5.15.7. Общешкольный Родительский комитет содействует:
- организации и совершенствованию образовательного процесса;
- совершенствованию материально – технической базы Учреждения.
5.15.8. Общешкольный Родительский комитет имеет право вносить предложения, направленные на улучшение работы Учреждения, в любые органы самоуправления, администрацию Учреждения и Учредителю, в том числе:
- о проведении проверки финансово – хозяйственной деятельности Учреждения;
- о совершенствовании деятельности Учреждения;
- об определении профилей обучения на третьей ступени образования.
5.16. Педагогический совет Учреждения действует на основании Положения о Педагогическом совете Учреждения, утвержденного Советом Учреждения.
5.16.1. Педагогический совет Учреждения:
- разрабатывает образовательные программы и учебные планы Учреждения и представляет их для принятия Совету Учреждения;
- обсуждает и принимает решения по любым вопросам, касающимся содержания образования;
- принимает решения о проведении переводных экзаменов в классах, их количестве и предметах, по которым экзамены проводятся в данном году;
- решает вопрос о переводе обучающихся из класса в класс, об оставлении обучающихся на повторный год обучения;
- решает вопрос об исключении обучающегося, достигшего возраста 15 лет, из Учреждения за совершение противоправных действий, грубые и неоднократные нарушения Устава Учреждения;
- обсуждает в случае необходимости успеваемость и поведение отдельных обучающихся в присутствии их родителей (законных представителей);
- утверждает характеристики учителей, представляемых к присвоению почетного звания «Заслуженный учитель Российской Федерации» и награждению почетным знаком «Почетный работник общего образования».
5.16.2. Председателем Педагогического совета Учреждения является его директор. Директор Учреждения своим приказом назначает на учебный год секретаря Педагогического совета Учреждения.
5.16.3. Членами Педагогического совета Учреждения являются все педагогические работники, а также председатели Совета Учреждения, Управляющего совета, Общешкольного Родительского комитета.
5.16.4. Заседания Педагогического совета Учреждения проводятся в соответствии с планом работы Учреждения, но не реже четырех раз в течение учебного года.
Заседания Педагогического совета Учреждения протоколируются. Протоколы подписываются председателем Педагогического совета и секретарем. Книга протоколов заседания Педагогического совета Учреждения хранится в делах Учреждения 50 лет.
5.17. Совет профилактики Учреждения действует на основании Положения о Совете профилактики Учреждения, утвержденного Советом Учреждения. В его состав входят представители Совета Учреждения, инспектор по делам несовершеннолетних, председатель Общешкольного Родительского комитета. Совет профилактики Учреждения собирается 1 раз в месяц для беседы с обучающимися по профилактике правонарушений среди несовершеннолетних.
5.18. В Учреждении могут создаваться на добровольной основе органы ученического самоуправления и ученические организации.
Учреждение предоставляет представителям ученических организаций необходимую информацию и допускает к участию в заседаниях органов управления при обсуждении вопросов, касающихся интересов обучающихся.
5.19. К компетенции Учредителя в области управления Учреждением относится:
- формирование и утверждение муниципального задания в соответствии с видами деятельности, отнесенными к его основной деятельности и финансовое обеспечение выполнения этих заданий;
- утверждение Устава Учреждения, изменений и дополнений в Устав;
- рассмотрение и одобрение предложений руководителя Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и закрытии его представительств;
- реорганизация и ликвидация Учреждения, а также изменение его типа;
- утверждение передаточного акта или разделительного баланса;
- назначение ликвидационной комиссии и утверждение промежуточного и окончательного ликвидационных балансов;
- рассмотрение и согласование предложений руководителя Учреждения о совершении сделок с имуществом Учреждения в случаях, если в соответствии с действующим законодательством для совершения таких сделок требуется согласие Учредителя;
- утверждение перечня мероприятий, направленных на развитие Учреждения;
- определение и утверждение перечня особо ценного движимого имущества;
- определение порядка составления и утверждения отчета о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества в соответствии с общими требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;
- согласование распоряжения особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением Учредителем либо приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных его Учредителем на приобретение такого имущества;
- согласование распоряжения недвижимым имуществом Учреждения, в том числе передачи его в аренду;
- согласование внесения Учреждением денежных средств, иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачи им такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника;
- осуществление контроля за деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- осуществление контроля за деятельностью Учреждения, сбор и обобщение отчётности по формам государственного статистического наблюдения, утвержденным законодательством Российской Федерации;
- решение иных вопросов, предусмотренных Федеральным законом от 12.01.1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», муниципальными правовыми актами города Бузулука.
5.20. Учредитель имеет право:
участвовать в управлении деятельностью Учреждения, в заседаниях Общего собрания Учреждения, Педагогического совета и других формах самоуправления;
получать полную информацию о деятельности Учреждения;
- оказывать содействие Учреждению в решении вопросов содержания и развития материально-технической базы в пределах своей компетенции.
5.21. Для обеспечения уставной деятельности Учреждение издает следующие локальные акты:
Коллективный договор;
Правила внутреннего трудового распорядка;
Положение о Совете Учреждения;
Положение об Управляющем совете;
Положение о Педагогическом совете Учреждения;
Положение об Общешкольном Родительском комитете;
Положение об Общем собрании трудового коллектива;
Положение о Совете профилактики Учреждения;
Положение о методических объединениях образовательного Учреждения;
Положение о предметных олимпиадах;
Положение о должностном (внутришкольном) контроле;
Положение об индивидуальном обучении больных детей на дому;
Положение о получении общего образования в форме семейного образования;
Положение о получении общего образования в форме экстерната;
Положение об оказании платных дополнительных услуг;
Положение о детской общественной организации;
Положение о группах продленного дня;
Положение о дежурном классе;
Положение о музее;
Положение о выплатах стимулирующего характера;
Иные локальные акты Учреждения.
5.22. Локальные акты Учреждения не могут противоречить его Уставу.
страница 1страница 2
скачать
Другие похожие работы: